유통·화학 분야에 5년간 50조 투자…지속 가능한 성장 준비
AI·빅데이터 등 디지털 전환에 가속도…온라인 역량 강화 집중
5년간 7만명 고용…"대규모 채용으로 경제 활성화 기여할 것"
[일간투데이 임현지 기자] 롯데그룹이 신동빈 회장 복귀에 힘입어 멈춰있던 경영 시계를 다시 작동시킨다. 유통과 화학, 관광 분야에 집중 투자를 진행하고 사실상 '스톱' 상태였던 채용 계획도 실천으로 옮긴다. 아울러 그룹 전반에 AI(인공지능)와 빅데이터 등을 활용한 '디지털 전환(Digital Transformation)'을 이뤄 새로운 가치를 창조한다는 방침이다.
첫해인 내년에는 약 12조원의 투자를 계획하고 있다. 국내 유화사를 인수했던 지난 2016년 투자금액인 11조2천억원을 넘어서는 수치로 사상 최대 규모다. 유통 부문에서는 온라인 역량 강화에 집중 투자할 예정이며 화학 부문에서는 한국 및 인도네시아, 미국에서 에틸렌 등 대규모 설비 증설을 추진할 계획이다.
▲ 유통·화학 집중 투자…AI·빅데이터 등 ICT 활용↑
신 회장은 처음으로 업무에 복귀한 지난 8일 임원들에게 "어려운 환경일수록 위축되지 말고 투자에 적극적으로 나서 기업 가치를 적극 제고해야 한다"고 주문한 바 있다.
이에 롯데는 그룹의 양축인 유통부문과 화학 부문을 중심으로 오는 2023년까지 사업부문별 경쟁력을 강화하고 미래 먹거리를 발굴하는데 지속 투자해 나간다는 계획이다. 특히 급변하는 사회 속에서 고객에게 늘 새로운 가치를 제공하기 위해 그룹 전반에 디지털 전환을 이뤄 새로운 성장 기회를 모색해 나갈 예정이다. 해외에서는 인도네시아, 베트남을 중심으로 사업을 확대하는 한편 신시장 진출도 지속 추진한다.
우선 유통부문에서는 온라인 사업의 역량을 업계 1위 수준으로 끌어올리는 데 집중할 계획이다. AI 등 디지털 기술과 빅데이터를 적극 활용해 고객에게 새로운 경험을 제공하기 위해 노력한다. 특히 물류 시설 및 시스템 등 온·오프라인을 아우르는 유통 인프라 구축에 대규모 투자를 진행해 고객 편의성을 더욱 높인다는 계획이다. 이와 함께 고용유발효과가 높은 쇼핑몰 사업도 지속 추진해 나간다.
식품 부문에서도 트렌드 분석 및 신제품 개발을 더욱 적극적으로 실행하기 위해 AI에 대한 투자를 확대해 나갈 계획이다. 빠르게 변화하는 고객의 요구를 감지해 시장을 선도하는 제품 개발에 앞장서 나갈 예정이다. 더불어 국내외 설비 개선도 진행해 사업 수익성 개선에 노력할 계획이다.
화학 부문은 국내 생산 거점인 여수와 울산, 대산 지역에 지속적인 설비 투자를 통해 규모의 경제를 달성하고 원가 경쟁력을 높여나간다. 해외에서도 대규모 설비 투자를 진행할 예정으로, 원료 지역 다변화를 이뤄 글로벌 경쟁력을 강화한다는 계획이다. 또 인수한 국내 유화사와 스페셜티 분야에 대한 투자를 지속 확대하고 안전을 최우선 가치로 둬 지속 성장 가능한 기업이 되기 위해 노력해 나갈 것이다.
관광 및 서비스 부문에서는 국내외 사업을 지속 확대해 롯데의 브랜드 가치를 높이는데 집중해나갈 방침이다 해외 M&A(인수합병) 등도 지속적으로 검토해 나간다는 방침이다.
▲ '대규모 고용 계획' 실천…일자리 창출 이바지
롯데는 채용 역시 향후 5년간 7만명을 고용하기로 결정했다. 앞서 2016년 10월 경영비리 관련 검찰 수사가 끝난 직후에도 이 같은 대규모 고용 계획을 발표한 바 있다. 올해는 대내외 여건이 악화돼 연말까지 1만2천명 채용이 예상되는 상황이다. 지난 2월 신 회장의 법정구속 이후 8개월간 사실상 투자와 채용이 멈춰진 상태였다.
이에 내년에는 경영정상화 및 일자리 창출에 대한 의지가 강한 만큼 올해보다 약 10% 증가한 1만3천명 이상을 채용할 예정이다. 특히 유통부문의 e-커머스 분야에서 많은 채용이 이뤄질 것으로 전망된다.
롯데 관계자는 "매년 채용 규모를 차츰 늘려나가 오는 2023년까지 7만명을 채용할 예정"이라며 "이를 통해 국가 경제 활성화 및 일자리 창출에 기여할 방침"이라고 말했다.
임현지 기자
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