영업·조달·사업관리·경영관리 등 분야서 '성과주의' 적용
또 전무이상 고위임원 층을 두텁게 하는 한편 젊고 역량 있는 차세대 리더를 선발했다. 이를 통해 사업수행 경쟁력을 강화하고 조직 분위기를 쇄신함으로써 안정적인 프로젝트 수행과 회사의 미래성장을 주도해 나갈 계획이다.
다음은 삼성엔지니어링 정기 임원인사 내용이다.
◇ 승진
▲부사장 김강준 박만수
▲전무 남궁홍 노희권
▲상무 박보수 유수근 이상욱 이성희 홍성준
송호길 기자
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